El Ministerio de Trabajo impulsa un acuerdo social entre Gobierno, empresarios y sindicatos para definir el reajuste anual del salario mínimo legal. La Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasam) iniciará sesiones en mayo con el objetivo de avanzar en una nueva metodología de cálculo.
En la primera reunión del Consejo Consultivo Tripartito se discutió la posibilidad de incorporar nuevas variables al ajuste salarial. Además del índice de precios al consumidor, se plantea incluir factores como la canasta básica y otros indicadores económicos.
El encuentro no logró un consenso entre los sectores, aunque se acordó continuar el diálogo. Los gremios sindicales señalaron que existe pérdida del poder adquisitivo y propusieron un aumento mínimo cercano al 20%, equivalente a unos G. 500.000 adicionales.
Por su parte, representantes de trabajadores y empleadores coincidieron en que el actual sistema basado únicamente en el IPC resulta insuficiente. Sin embargo, el sector empresarial advirtió que cualquier incremento fuera de ese marco podría generar acciones legales.
Actualmente, el salario mínimo se ubica en G. 2.899.048 y afecta a unos 269.485 trabajadores en el país. Conasam deberá definir el nuevo ajuste antes de finales de junio, mientras continúan las negociaciones con la expectativa de un acuerdo político y técnico.
Fuente: Última Hora
